高中教资面试备考一个月来得及吗?多大概率能考过?
高中教资面试备考一个月来得及吗?
据我们所知,从报名到考试,教师资格面试只有一个月的时间,虽然紧迫,但是绝对赶得上。无论是选择自我学习还是参加培训课程,考生在当前阶段都可以考虑从以下几个方面着手:①对面试的抽题试讲进行随机演练,覆盖你报考的所有教材级别。现在你可以找相应的教材,先熟悉课程内容。
②浏览历年的面试真题,理解面试问题的要求,测试一下自己是否能够回答上来。
③试着开口讲课。懂得和能讲是两码事,要尽早完成从考生到教师的角色转变。"
高中教资面试通过率是多少
历年来,官网教师资格证面试通过率都会比笔试要高很多。面试通过率能达到60-70%。一般来说只要考生能够扣紧考题能开口说,分数都不会低,自然也比较容易考过。但需要注意的是。高中教师资格证会更为注重教学实施,务必要更加注重考题内容的要点及延伸,尽可能讲全面。
高中教资面试考啥内容
⑴结构化考什么?
教师资格证面试环节的结构化问答题目可以分为七大模块,分别是自我认知、人际沟通、组织管理、应急应变、综合分析以及教育教学类。考官抽到的两个问题,可能是这七大类中的两类,也可能同属一类。
⑵试讲考什么?
试讲是教师资格证面试的第二个环节,考生模拟上课的时间为10分钟,也就是说考生必须在这10分钟里把一堂课讲完,而且这一堂课不只是从喊一句“上课”到说一声“下课”这么简单的环节,还必须要目标明确、重点突出、形式多样、气氛活跃,等等。
⑶答辩考什么?
答辩是教师资格证面试的最后一个环节,考官问的问题,基本上是围绕你的试讲进行的。这些问题,可能无关痛痒,也可能至关重要,因为这是最后一个环节,你也有5分钟的时间。教师资格政面试答辩一般会针对考生在试讲中的教学设计、学科专业知识、考生的职业认知等方面进行提问。"
高中教资面试评分表
序号 | 测试 | 权重 | 分值 | 评分标准 |
一 | 职业 | 5 | 2 | 较强的从教愿望,对教师职业有高度的认同,对教师工作的基本内容和职责有清楚了解 |
3 | 关爱学生,尊重学生、平等对待学生,关注每个学生的成长 | |||
二 | 心理 | 5 | 3 | 活泼、开朗,有自信心 |
2 | 有较强的情绪调节能力 | |||
三 | 仪表仪态 | 5 | 2 | 衣着整洁,仪表得体,符合教师职业特点 |
3 | 行为举止稳重端庄大方,教态自然,肢体表达得当 | |||
四 | 言语表达 | 15 | 8 | 语言清晰,表达准确,语速适宜 |
7 | 善于倾听、交流,有亲和力 | |||
五 | 思维品质 | 15 | 3 | 思维缜密,富有条理 |
4 | 迅速地抓住核心要素,准确地理解和分析问题 | |||
4 | 看待问题全面,思维灵活 | |||
4 | 具有创新性的解决问题的思路和方法 | |||
六 | 教学设计 | 10 | 4 | 了解课程的目标与要求、准确把握教学内容 |
3 | 能根据学科的特点,确定具体的教学目标、教学重点和难点 | |||
3 | 教学设计体现学生的主体性 | |||
七 | 教学实施 | 35 | 6 | 情境创设合理,关注学习动机的激发 |
10 | 教学内容表述和呈现清楚、准确 | |||
4 | 有与学生交流的意识,提出的问题富有启发性 | |||
8 | 板书设计突出主题,层次分明;板书工整、美观、适量 | |||
7 | 教学环节安排合理;时间节奏控制恰当;教学方法和手段运用有效 | |||
八 | 教学评价 | 10 | 5 | 能对学生进行过程性评价 |
5 | 能客观地评价教学效果 |